Ein erfolgreiches Unternehmen vereint die richtigen Mitarbeiter auf den richtigen Positionen in einem zukunftsorientierten Miteinander. Die Besetzung von Vakanzen ist jedoch häufig mit Hürden und einer langen Suche verbunden, lassen Sie uns jetzt loslegen.
Jetzt kontaktierenSobald Sie Sprint Concept mit einer Anfrage kontaktieren, setzen wir uns mit den Anforderungen auseinander, hinterfragen diese und erarbeiten ein präzises Suchprofil. Durch die Herausarbeitung der erforderlichen Hauptfähigkeiten und zusätzlichen Spezifikationen wird deutlich, wie die Lücke im System genau aussieht.
Ihre Anforderungen an die offenen Positionen zu analysieren und zu präzisieren, um ein stimmiges Suchprofil zu erarbeiten, ist unsere Leidenschaft. Das entstehende, “zielgerichtete” Profil ist die Grundlage für unseren erfolgreichen Gestaltungsprozess. Hierzu führen wir aktive Gespräche mit den Teams und Vorgesetzten.
Parallel zur Analyse teilen wir fortlaufend die Zwischenergebnisse mit Ihnen, um Feedback einzuholen und die Recherche anzupassen. Alte Problematiken rundum den Prozess der Teamverstärkung werden neu gedacht, auf Ihr Unternehmen abgestimmte Strategien entwickelt und zukunftsinspirierende Lösungen mit Ihnen gemeinsam realisiert.
Sprint bedeutet nicht immer Fortbewegung, geradeaus und in höchster Geschwindigkeit, sondern mit ersten Schritten zu ersten Ergebnissen zu laufen und sich dem definierten Ziel zu nähern. Das Team von Sprint Concept begleitet Sie auf Ihrem Weg von Meilenstein zu Meilenstein.
Um die Lücke im System zu schließen, legen wir Ihnen aussagekräftige Lebensläufe von Leistungsträgern vor. In dieser spannenden Sprintphase begleiten wir Sie aktiv weiter, bis eine finale Entscheidung durch Sie getroffen wird. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft Ihres Unternehmens und sprinten über die Linie unseres Auftragsziels.
Sie wünschen sich Mitarbeiter und Teams, die Ihre Unternehmensphilosophie leben wollen, sich motiviert einbringen und sich persönlich wie beruflich weiterentwickeln möchten? Mit Sprint Concept erhalten Sie eine echte Unterstützung bei der Gestaltung Ihrer Zukunft, um Ihre Teamplayer richtig zu positionieren, angemessen zu fordern und individuell zu fördern.
